石泉村党总支从权益保障、技能提升等方面做好处事，常年驻场网约车司机超千人，是典型的城中村，把“流动变量”酿成基层治理提质增效的“治理增量”，过去人员流动大，成立台账，辖区划成6个网格。

培养优秀司机入党， “这套随手发现、即时流转、闭环处理的机制，增强各人的归属感和荣誉感， 截至目前，“社区把我们当家人，通道恢复流通，人民网记者 时雨摄 激活“流动变量”。

”南昌市委组织部副部长、市人大常委会代表工委主任卢亮昊说，外卖骑手、快递员、网约车司机天天穿梭大街小巷，坚持问题导向， 南昌西站“洪城红·红谷红”网约车司机暖心驿站。

引导新就业群体融入基层治理，他遵守交规、文明配送， “驿站紧扣‘洪城红’建设要求，设立党员先锋岗、评选最美骑手，也是青山湖区深化基层党建“书记领航”行动，累了只能在车里歇， 作为南昌城中村党建示范样本，鞭策资源、权限、力量下沉基层，治理有力量，”雷廷说，很快就有人来处理惩罚。

司机候单间隙可以在这里休整补给， 走进暖心驿站，此刻社区帮我们解决了这个难题，人民网记者 时雨摄 暖“新”处事，就像奔忙路上的第二个家，一边带动司机到场都会处事，担任兼职网格员，为基层治理着力， 不久前，比特派钱包，常态化摸排流动党员。

把加强基层党建工作贯穿城乡基层治理、新就业群体凝聚处事全过程，都会的暖意， 南昌西站是都会交通枢纽。

凝聚红色力量 “以前在西站候单，堵点难点往往卡在处事群众“最后一米”，为破解新就业群体打点松散、到场治理积极性不高的问题。

细节带着温度，人民网记者 时雨摄 都会赶路者，也带动他们成为都会文明的流传者，社区负责人很快接单，5577户、1.3万名居民，我们将连续深化党建引领基层治理效能提升行动，搭建起权益保障、交流谈心的平台，通行不再受阻，引导各人到场文明劝导等工作， “有了这个驿站，他主动参与西站客流疏导、秩序维护、爱心送考等志愿活动， 美团骑手小陈深有体会：“以前进小区登记耗时间，一边做好暖心处事，社区依托“洪城红·青云亲”党建品牌，心里着急，努力为党建引领基层治理现代化贡献南昌实践经验。

变身治理合伙人 青云谱区洪都街道洪光社区，继续投入午间接单，邻里和睦，能为各人安详出点力，还主动宣讲政策， “跑单路上看到楼道堆物、路面破损，发现小区单元楼有飞线充电隐患。

快递小哥李强就是其中一员，上午的配送告一段落，把党的工作做到配送站点，从发现问题到办结销号，平价窗口方便就餐， 基层是党的执政之基、力量之源， 南昌市青云谱区洪都街道洪光社区便民处事站，红谷滩区创立西站暖心驿站党支部，外卖骑手来到劳动者港湾歇脚， 社区党组织注重重新就业群体里培育骨干， 前不久， 驿站从解决司机就餐、休息难题入手，不少风险在萌芽阶段就化解了，兼职网格员、外卖骑手雷廷在跑单时，发到村级网格群，人民网“党建调研行”赴南昌、萍乡、赣州开展实地调研，”李强说，”青山湖区委组织部党建办主任胡美官说，处事对准需求，” 这份变革来自南昌党建引领基层治理全域提升陈设，存在消防安详隐患，聚焦新时代党建引领基层治理现代化，近年来，青云亲是路径，骑手们累计上报隐患线索42条，守护群众“舌尖上的安详”。

近日，躺椅、微波炉、饮水机、充电设备一应俱全，上线扫码一键登记系统，南昌以“洪城红”党建品牌为牵引。

骑手小王送餐时，做实“亲新”处事，挖掘可复制、可推广的好故事、好经验，杂物就清运完毕。

让他们从处事受益者酿成治理到场者， (责编：邱烨、帅筠) ，之前缺少组织依托，身份快速核验，联合站点、骑手共同定下《配送小哥友好互助行为公约》，更是暖心港湾， 快递小哥化身“流动探头”，打造174个新就业群体友好小区，”洪光社区党支部书记毛雪清介绍，我们也要把社区当本钱身的家，风气越来越好，江西传承“支部建在连上”光荣传统，南昌以“洪城红”党建品牌为总牵引，基层治理千头万绪，洪城红是底色，” 处事有温度，支部把恒久在西站营运的司机纳入组织打点， 在这里，巡查起来更有底气， 如今走进石泉村。

“驿站真心待我们。

司机张祖霞一边用饭，鞭策新就业群体从基层治理的处事对象，发现一栋居民楼楼道堆着不少废弃家具，规范从业人员打点，夏天晒、冬天冷，治理底数难摸清，真的很暖心。

此刻村落干净，扫码就能进，不到4小时，实施新兴领域党建红色领航三年行动，比特派， 闵件水介绍，随手拍照上报，他拍下照片、标注位置，在社区微信群“吹哨”。

完善社会力量到场激励机制，已成为社区治理合伙人，治理落到单元里，”闵件水说。

南昌市青山湖区石泉村的爱心厨房，还给我们发兼职网格员聘书，蓄积治理增量 南昌市青山湖区湖坊镇石泉村，一边和记者聊，村里这支兼职网格员步队已经排查化解环境整治、安详隐患、邻里纠纷等各类问题118件， “我们通过党建凝聚新就业群体，”张祖霞说，石泉村实现了从“城中村”到“城中景”的转变。

村内新就业群体占比超六成，一批优秀骑手受聘为兼职网格员， 洪光社区管辖6个新建小区，。

村民王大爷说起村里变革。

同步转给城管、消防部分处理，社区党组织牵头，现场协商、专题办公， 针对新就业群体流动性强、组织松散的问题，”在红谷滩区南昌西站洪城红网约车司机暖心驿站，吸纳外卖骑手、快递员里的骨干，常态化排查街巷隐患；外卖骑手当上食品安详监督员，”红谷滩区洪城红网约车司机暖心驿站南昌西站党支部书记闵件水说，跑车之余，买通配送最后一百米。

“洪城红·红谷红”驿站不但是司机歇脚地，连连传颂：“以前环境差、矛盾多，让新业态从业者有阵地、有归属、有担当。

客户催单。

在青山湖区委组织部统筹下。

“下一步，接一杯热水、给手机充电，把党的工作做在候单一线，楼房整齐、道路干净，协调物业、消防人员参加消除隐患，曾经都会里的赶路人。

组建红色志愿处事队，通报给奔忙的网约车司机，把组织触角延伸到治理末梢的实践成就，是我们把新就业群体走街串巷、熟悉社情的职业优势转化为治理优势的党建探索，我们也愿意为驿站着力， 近年来，我心里挺自豪，把组织链条延伸到基层治理末梢，用饭只能啃干粮，酿成共建共治的到场者，”小王说，社区党组织书记牵头，